Comment devenir un(e) Focusienne ?

Les capacités techniques sont fondamentales mais on souhaite avant tout enrichir la Team Focus avec des personnes cool, qui ont la niaque et prêtes à mettre leur énergie au service d'une ambition commune. 

Dans la Team, l'autonomie donnée à chacun est forte et chacun à l'occasion de contribuer directement à la réussite des jeux !

        CDI-CDD- Intérim:

C’est simple, si le job vous intéresse et que vous pensez correspondre au profil recherché, il vous suffit de nous transmettre votre CV en répondant à l'une de nos annonces à en candidature spontanée (car on ne sait jamais😉). 

Nous reviendrons vers vous sous 3 semaines maximum si votre profil correspond afin de: 

1. proposer un premier point téléphonique RH de 20 à 30 minutes (un test peut être éventuellement envoyé selon le poste auquel vous candidatez, il peut se réaliser en ligne ou sur place)
2. puis un entretien avec l'opérationnel à la recherche de son futur équipier 
3. Un second entretien si nécessaire avec le N+2 et/ou l'équipe...et oui les décisions se font de manière collégiale chez nous (une expérience immersive). 

      Stages :

Notre processus de recrutement est constitué de plusieurs étapes. 

• Vous échangez dans un premier temps avec un recruteur au téléphone pour déterminer si votre profil correspond bien à l’annonce mais aussi à vos envies. 
• Un entretien physique s’organisera par la suite avec votre futur tuteur et moi-même . (Il arrive que vous ayez à passer un cas pratique.) 

Je ne connais pas le secteur du jeu vidéo?  

Focus compte dans ses rangs de nombreux profils qui ne sont pas des férus de jeux vidéo.  Nous cherchons à nous entourer des passionnés, que ce soit par leurs spécialités, leurs métiers ou par le divertissement en général.

Voici l'adresse email pour les candidatures spontanées :

apply@focushomeinteractive.recruitee.com

Petit Disclaimer : 

En tant qu’employeur,Focus offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. 

Focus Home Interactive veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.